Государственный комитет Чувашской Республики по делам гражданской обороны и чрезвычайным ситуациям
20.06.2019 Конкурсы для включения государственного гражданского служащего (гражданина) в кадровый резерв для замещения должностей государственной гражданской службы Чувашской Республики в МЧС Чувашии
Министерство Чувашской Республики по делам гражданской обороны и чрезвычайным ситуациям (далее – МЧС Чувашии) объявляет конкурсы для включения государственного гражданского служащего (гражданина) в кадровый резерв для замещения должностей государственной гражданской службы Чувашской Республики в МЧС Чувашии:
по главной группе должностей:
- начальник отдела сводного анализа, прогнозирования и профилактики чрезвычайных ситуаций и пожаров
требования, предъявляемые к претендентам:
наличие высшего образования - специалитет, магистратура по специальностям, направлениям подготовки «Государственное и муниципальное управление», «Менеджмент», «Техносферная безопасность», «Экономика», «Юриспруденция» или иные специальности и направления подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанным специальностям и направлениям подготовки;
наличие не менее двух лет стажа гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки;
для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки - не менее одного года стажа гражданской службы ил работы по специальности, направлению подготовки;
знания и умения, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей начальника отдела (прилагаются);
по ведущей группе должностей:
- заведующий сектором регионального государственного надзора в области защиты населения и территорий от чрезвычайных ситуаций;
требования, предъявляемые к претендентам:
наличие высшего образования по специальностям, направлениям подготовки «Государственное и муниципальное управление», «Техносферная безопасность», «Экономика», «Юриспруденция» или иное направление подготовки (специальности) для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие данному направлению подготовки (специальности), указанному в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки;
требования к стажу государственной гражданской службы и работы по специальности, направлению подготовки не предъявляются;
знания и умения, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей заведующего сектором (прилагаются).
по старшей группе должностей:
- главный специалист – эксперт сектора по вопросам обеспечения безопасности жизнедеятельности населения и реализации мероприятий по построению аппаратно-программного комплекса «Безопасный город» отдела сводного анализа, прогнозирования и профилактики чрезвычайных ситуаций и пожаров
требования, предъявляемые к претендентам:
наличие высшего образования по специальностям, направлениям подготовки «Государственное и муниципальное управление», «Техносферная безопасность», «Экономика», «Юриспруденция» или иное направление подготовки (специальности) для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие данному направлению подготовки (специальности), указанному в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки;
требования к стажу государственной гражданской службы и работы по специальности, направлению подготовки не предъявляются;
знания и умения, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей главного специалиста – эксперта (прилагаются).
Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в ГКЧС Чувашии документы в соответствии с пунктом 7 Положения о конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 г. № 112, а также Федеральным законом «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации, а именно:
а) личное заявление (пишется от руки) (образец);
б) заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р (форма), с фотографией;
в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:
- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту службы (работы), либо иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина;
- копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);
д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу или ее прохождению по форме № 001-ГС/у «Заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или её прохождению» (форма);
е) сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей гражданина, претендующего на замещение должности государственной гражданской службы Чувашской Республики, по форме, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 23 июня 2014 г. № 460 в формате СПО «Справки БК»;
ж) сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых гражданин, претендующий на замещение должности гражданской службы, размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие его идентифицировать (за три календарных года, предшествующих году поступления на гражданскую службу) по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 28 декабря 2016 г. № 2867-р (форма);
з) копии свидетельств о государственной регистрации актов гражданского состояния (при наличии);
и) копия военного билета (всех листов) или приписного свидетельства (послужной список) (при наличии);
к) фото 3,5 х 4,5 – 4 шт. на матовой тонкой фотобумаге, цветное без уголка, в гражданской форме (деловой стиль);
л) копии решений о награждении государственными наградами Российской Федерации, присвоении почетных, воинских и специальных званий, присуждении государственных премий (при наличии);
м) копия страхового свидетельства обязательного пенсионного страхования;
н) копия полиса обязательного медицинского страхования;
о) согласие на обработку персональных данных (форма).
Государственный гражданский служащий Чувашской Республики, замещающий должность государственной гражданской службы Чувашской Республики в МЧС Чувашии, изъявивший желание участвовать в конкурсе, подает только заявление на имя министра (образец).
Государственный гражданский служащий Чувашской Республики иного государственного органа, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет:
а) личное заявление (образец);
б) заполненную, подписанную им и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором государственный гражданский служащий замещает должность государственной гражданской службы, анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р (форма), с фотографией.
Указанные документы в течение 21 календарного дня со дня размещения объявления об их приеме на официальном сайте государственной информационной системы в области государственной службы в сети «Интернет» - федеральной государственной информационной системы «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации» (www.gossluzhba.gov.ru), представляются в государственный орган государственным гражданским служащим (гражданином) лично, посредством направления по почте или в электронном виде с использованием указанной информационной системы в порядке, установленном Правительством Российской Федерации.
Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа гражданину (государственному гражданскому служащему) в их приеме.
Документы на участие в конкурсе принимаются в течение 21 дня: с 20 июня по 10 июля 2019 г. по рабочим дням с 8 до 12 часов и с 13 до 17 часов по адресу: 428024, г. Чебоксары, проспект Мира, д. 5, каб. № 218, суббота и воскресенье – выходные дни.
Предполагаемая дата проведения конкурса – 7 августа 2019 года, место проведения конкурса: г. Чебоксары, пр.Мира, д.5, зал заседаний, 2 этаж.
Гражданам (государственным гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, не позднее чем за 15 дней до его проведения будет направлено сообщение о дате, месте и времени его проведения, при этом гражданам (государственным гражданским служащим), которые представили документы для участия в конкурсе в электронном виде, – в форме электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью, с использованием государственной информационной системы в области государственной службы в сети «Интернет».
Порядок проведения конкурса установлен Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 г. № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации» и постановлением Правительства Российской Федерации от 31 марта 2018 г. № 397 «Об утверждении единой методики проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Российской Федерации и включение в кадровый резерв государственных органов».
Гражданин (государственный гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям для замещения вакантной должности государственной гражданской службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на государственную гражданскую службу и ее прохождения.
При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании и о квалификации, прохождении государственной гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, осуществляет оценку профессиональных и личностных качеств кандидатов.
Для оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов будут проведены тестирование, индивидуальное собеседование.
Претенденты могут пройти предварительный квалификационный тест вне рамок конкурса для самостоятельной оценки своего профессионального уровня на официальном сайте федеральной государственной информационной системы «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации».
Сообщения о результатах конкурса в 7-дневный срок со дня его завершения направляются кандидатам в письменной форме, при этом кандидатам, которые представили документы для участия в конкурсе в электронном виде, – в форме электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью, с использованием государственной информационной системы в области государственной службы. Информация о результатах конкурса в этот же срок размещается на официальном сайте государственного органа в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» и государственной информационной системы в области государственной службы.
Условия прохождения государственной гражданской службы:
Положение об отделе сводного анализа, прогнозирования и профилактики чрезвычайных ситуаций и пожаров;
Должностной регламент начальника сводного анализа, прогнозирования и профилактики чрезвычайных ситуаций и пожаров;
Положение о секторе регионального государственного надзора в области защиты населения и территорий от чрезвычайных ситуаций;
Должностной регламент заведующего сектором регионального государственного надзора в области защиты населения и территорий от чрезвычайных ситуаций;
Положение о секторе по вопросам обеспечения безопасности жизнедеятельности населения и реализации мероприятий по построению аппаратно-программного комплекса «Безопасный город»;
Должностной регламент главного специалиста – эксперта сектора по вопросам обеспечения безопасности жизнедеятельности населения и реализации мероприятий по построению аппаратно-программного комплекса «Безопасный город»;
Ограничения и запреты, связанные с государственной гражданской службой.
За дополнительной информацией обращаться по тел.: (8352) 56-51-57 (внутр. 1067),
e-mail: gkchs 20@cap.ru; официальный сайт: www.mchs.cap.ru.
Конкурс на включение в кадровый резерв МЧС Чуашии для замещения должности государственной гражданской службы Чувашской Республики начальника отдела сводного анализа, прогнозирования и профилактики чрезвычайных ситуаций и пожаров, относящейся к главной группе должностей категории «руководители», признан не состоявшимся в связи с отсутствием кандидатов.
Конкурс на включение в кадровый резерв МЧС Чуашии для замещения должности государственной гражданской службы Чувашской Республики заведующего сектором регионального государственного надзора в области защиты населения и территорий от чрезвычайных ситуаций, относящейся к ведущей группе должностей категории «специалисты», признан не состоявшимся в связи с наличием менее двух кандидатов.
Конкурс на включение в кадровый резерв МЧС Чуашии для замещения должности государственной гражданской службы Чувашской Республики главного специалиста – эксперта сектора по вопросам обеспечения безопасности жизнедеятельности населения и реализации мероприятий по построению аппаратно-программного комплекса «Безопасный город» отдела сводного анализа, прогнозирования и профилактики чрезвычайных ситуаций и пожаров, относящейся к старшей группе должностей категории «специалисты», признан не состоявшимся в связи с отсутствием кандидатов.